- La iniciativa, desarrollada junto a Fundación Ingeniosas y Lab4U, integra programas de formación para estudiantes y docentes junto a una red de colaboración conformada por trabajadoras de la compañía.
- Programa de Escondida | BHP fortalecerá ciencia, tecnología y minería en cinco colegios de Antofagasta durante 2026.
Escondida | BHP presentó una nueva fase de su programa “Mujer, STEM y Minería”, iniciativa que busca promover la participación de niñas y jóvenes en áreas de ciencia, tecnología, ingeniería, matemáticas y minería, con un alcance proyectado de cerca de 5 mil estudiantes en la Región de Antofagasta durante 2026.
La propuesta articula el trabajo de Fundación Ingeniosas, Lab4U y Comunidad MinerAs, red interna de trabajadoras de la compañía, con el objetivo de fortalecer la formación STEM mediante experiencias prácticas, uso de herramientas tecnológicas y vinculación temprana con referentes femeninos del mundo educativo, científico y profesional.
Pablo Pisani, vicepresidente de Asuntos Corporativos y Comunicaciones de Escondida | BHP, señaló que en este nuevo ciclo la compañía busca que más niñas y jóvenes desarrollen interés por la ciencia y la tecnología, acercándolas al mundo de la minería desde etapas tempranas de su trayectoria formativa.
“Este año proyectamos llegar a cerca de 5 mil estudiantes de cinco establecimientos de Antofagasta, ampliando nuestra cobertura y el impacto de esta iniciativa que ha sido destacada a nivel global entre las operaciones de BHP”, indicó.
A la fecha, el programa ha generado impactos relevantes en la capital minera del país. Más de 11 mil estudiantes de Antofagasta han participado en distintas iniciativas vinculadas a 30 establecimientos educacionales, junto a más de 40 docentes. Además, el plan ha incorporado a más de 40 mujeres referentes en STEM de la región, de las cuales un 80% pertenece a Escondida | BHP, quienes han cumplido un rol de mentoría y acompañamiento.
La iniciativa se inserta en un escenario donde la brecha de género en carreras científicas y tecnológicas sigue siendo un desafío estructural para Chile. Según explicó Komal Dadlani, CEO y cofundadora de Lab4U, solo 3 de cada 10 estudiantes de carreras STEM en el país son mujeres, lo que refuerza la necesidad de generar experiencias educativas tempranas, sostenidas y conectadas con oportunidades reales de desarrollo.
“Hoy, tras capacitar a docentes y acompañar a más de 6 mil estudiantes en Antofagasta, tenemos certezas: la tecnología y la IA bien utilizadas permiten a los docentes enfocarse en enseñar y acompañar, mientras que los referentes femeninos de Escondida | BHP en el aula transforman lo que una niña cree posible para su futuro”, afirmó Dadlani.
Desde Fundación Ingeniosas, su directora ejecutiva, Gabriela Castillo, destacó que esta nueva fase permitirá articular una trayectoria educativa con seguimiento e impacto en el tiempo, fortaleciendo la confianza de niñas y jóvenes para proyectarse en áreas STEM sin estereotipos de género.
Durante 2026, el programa se ejecutará en cinco establecimientos educacionales de Antofagasta: The Antofagasta Baptist College, The Harvest Christian School, Colegio Femenino Madre del Rosario, Colegio Misionero José Lancaster y Liceo Científico Humanista La Chimba.
La nueva etapa del programa también se vincula con los avances internos de Escondida | BHP en materia de equidad de género. La compañía informó que ha alcanzado un 44,3% de participación femenina en su dotación y un 51% de mujeres en roles de liderazgo, cifras que la posicionan como una de las operaciones con mayor presencia femenina en la industria minera.
En una región donde la minería sostiene buena parte del empleo, la inversión y la demanda por capital humano especializado, el fortalecimiento de vocaciones STEM en niñas y jóvenes aparece como una línea estratégica para ampliar las oportunidades educativas y laborales del futuro.